Trwa rekrutacja na nieodpłatne studia podyplomowe: SZPITALNA OCENA INNOWACYJNYCH TECHNOLOGII MEDYCZNYCH HB-HTA

Program jest całkowicie finansowany ze środków budżetu państwa przez Agencję Badań Medycznych, a liczba miejsc jest ograniczona do 31 uczestników.

Dlaczego HB-HTA?

Sektor medyczny należy do najbardziej innowacyjnych branż na świecie. Nowoczesne technologie – od zaawansowanej diagnostyki po cyfrowe narzędzia wspierające terapię – realnie poprawiają jakość leczenia. Jednocześnie wymagają trudnych decyzji inwestycyjnych.

Jak wskazuje raport NIK z 2022 roku, w Polsce decyzje o wdrażaniu nowych rozwiązań często nie są poprzedzone rzetelną analizą. To prowadzi do niewykorzystania potencjału technologii lub nadmiernych obciążeń finansowych dla szpitali.

HB-HTA (hospital-based health technology assessment) odpowiada na te wyzwania. To metodyczna ocena technologii medycznych, dostosowana do specyfiki konkretnej placówki. Uwzględnia efektywność kliniczną, bezpieczeństwo, koszty oraz wpływ na cały system ochrony zdrowia.

Unikalny program w Polsce

Studia podyplomowe HB-HTA zostały zaprojektowane tak, aby przygotować specjalistów ochrony zdrowia do praktycznego stosowania metod oceny technologii w warunkach szpitalnych. Absolwenci zyskają kompetencje pozwalające:

analizować zasadność inwestycji w nowe technologie medyczne,
przewidywać kliniczne i ekonomiczne skutki ich wdrażania,
wspierać rozwój placówek w oparciu o dowody naukowe i efektywność kosztową,
wdrażać rozwiązania zwiększające wartość zdrowotną dla pacjentów.

To jedyny w Polsce program, który łączy wiedzę akademicką z praktyką wdrożeniową, odpowiadając na realne potrzeby szpitali i systemu ochrony zdrowia.

W trakcie zajęć uczestnicy poznają, m.in.:

podstawy i proces HB-HTA,
narzędzia analizy problemów decyzyjnych,
metody oceny efektywności klinicznej, bezpieczeństwa i kosztów,
organizację jednostki HB-HTA w szpitalu,
zarządzanie zespołem i komunikację w procesie wdrażania innowacji.

Dla kogo?

Program skierowany jest do osób zatrudnionych w sektorze biomedycznym, m.in.:

pracowników podmiotów leczniczych
osób wykonujących zawody medyczne,
osób zatrudnionych w przedsiębiorstwach o profilu farmaceutycznym, wyrobów medycznych, rozwiązań IT dla sektora ochrony zdrowia, badań klinicznych, biotechnologicznym - niezależnie od formy zatrudnienia,
pracowników uczelni wyższych o profilu biomedycznym,
pracowników administracji systemu ochrony zdrowia i obszaru zdrowia publicznego, z wyłączeniem pracowników Agencji Badań Medycznych.

Kandydaci muszą być absolwentami studiów I lub II stopnia albo jednolitych magisterskich i posiadać minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe.

Rekrutacja trwa do 15 września 2025.

Kompleksowa metodyka oceny technologii medycznych w szpitalach, dowiedz się więcej: Szpitalna Ocena Innowacyjnych Technologii Medycznych HB-HTA.

* Program opracowany i realizowany przez Uczelnię Łazarskiego w ramach projektu pn. „Kompetencje na rzecz rozwoju innowacyjnego sektora ochrony zdrowia. Innowacje i technologie kluczem do wzrostu wartości zdrowotnej i budowy zrównoważonego systemu”, na podstawie umowy nr 2023/ABM/06/00010 – 00. Projekt finansowany jest ze środków budżetu państwa przez Agencję Badań Medycznych w ramach konkursu nr ABM/2023/6 na opracowanie i realizację autorskiego programu studiów podyplomowych z zakresu nauk biomedycznych.

Uczelnia Łazarskiego to jedna z najwyżej ocenianych niepublicznych uczelni akademickich w Polsce, działająca nieprzerwanie od 1993 roku. Oferuje szeroki wybór kierunków studiów – licencjackich, magisterskich, doktoranckich, podyplomowych, a także programy MBA i LLM – prowadzone w języku polskim i angielskim, a także z podwójnym, polsko-brytyjskim dyplomem. Struktura Uczelni obejmuje trzy wydziały: Prawa i Administracji, Ekonomii i Zarządzania oraz Medyczny. Wysoką pozycję Uczelni Łazarskiego potwierdzają liczne wyróżnienia i akredytacje, w tym „Central and East European Management Development Association (CEEMAN) oraz „Polskiej Komisji Akredytacyjnej (PKA), a także wysokie miejsca w rankingach: „Perspektywy”, „Rzeczpospolita” czy „Dziennik Gazeta Prawna”. Uczelnia aktywnie współpracuje z biznesem, tworząc kierunki i specjalności dostosowane do potrzeb dynamicznie zmieniającego się rynku pracy oraz wspierając rozwój kompetencji przyszłości. Do tej pory mury uczelni opuściło ponad 45,000 absolwentów, pochodzących z ponad 68 krajów Europy i świata.